Cajamar e região têm mais de 150 vagas abertas na área de logística; salários chegam a R$ 2,2 mil

Oportunidades são para auxiliar de logística, com contratação imediata, benefícios e possibilidade de efetivação.

A região de Cajamar tem mais de 150 vagas abertas para profissionais interessados em trabalhar na área de logística. As oportunidades são intermediadas pela Mendes Talent e têm início imediato. Os contratos são temporários, com possibilidade de efetivação.

As oportunidades são para o cargo de auxiliar de logística, com vagas para diferentes turnos e operações na região. Os salários variam de R$2.195 a R$2.243,56. Além da remuneração, os contratados podem contar com benefícios como vale-alimentação, refeição no local, vale-transporte ou transporte fretado e seguro de vida.

Também há possibilidade de recebimento de bônus de assiduidade, produtividade e presenteísmo, de acordo com cada vaga. Os horários disponíveis incluem os períodos da manhã, tarde e noite.

O transporte fretado contempla Cajamar e municípios da região, incluindo Osasco, Francisco Morato, Jundiaí, Itupeva, Campo Limpo Paulista, Várzea Paulista, Caieiras, Franco da Rocha, Santana de Parnaíba, Carapicuíba, Perus e Taipas, conforme o turno e a rota disponível.

Para as oportunidades, os requisitos incluem ter 18 anos ou mais, ensino fundamental completo e fácil acesso ao local de trabalho.

Entre as atividades previstas estão separação, conferência, organização e movimentação de mercadorias. Os interessados podem consultar as oportunidades e realizar a inscrição pelos canais de recrutamento da Mendes Talent: email paulo.pajeu@mendestalent.com.br, Whatsapp (11) 91249.8146.

Sobre a Mendes Talent
Com mais de duas décadas de atuação no mercado brasileiro de recrutamento e seleção, a empresa se posiciona com foco em agilidade e qualidade na formação de equipes. A Mendes Talent desenvolve estratégias personalizadas para reduzir o tempo e os custos associados a posições em aberto, conectando profissionais qualificados a oportunidades alinhadas às demandas das organizações. Seu modelo de atuação combina equipes dedicadas e especialização por linhas de negócio, com ênfase em eficiência, assertividade e resultados